Ваш город: Москва
Назад

Руководитель отдела развития повышенных классов

Москва
Откликнуться на вакансию

Ваше имя

E-mail

Телефон

Мессенджер для связи

Или введите ссылку на файл

Ситимобил — IT-компания, которая движется в сторону Urban mobility. Мы не просто создаем сервис заказа такси, а  разрабатываем, поддерживаем и улучшаем современную платформу, решающую проблему передвижения по городу.

Мы используем передовые IT-технологии, чтобы сделать взаимодействие водителей и пассажиров лучше.

Мы помогаем людям быстро и комфортно добраться в любую точку уже в 24 городах и продолжаем расширять географию.

Мы предлагаем большой простор для творчества и готовы воплощать в жизнь даже самые безумные идеи. Ситимобил — компания про людей и для людей.

В нашей команде более 1000 единомышленников, и мы продолжаем расти. Каждый человек в Ситимобил — партнер для бизнеса. Каждая новая идея — возможность внести свой вклад в развитие компании и изменить мир. Мы проверяем гипотезы и не боимся ошибаться. Мы уверены в себе и  стараемся превзойти себя, а не конкурентов. 


Стань частью команды Ситимобил!






Тебе предстоит возглавить команду из двух менеджеров проектов, которые развивают классы «Комфорт/Комфорт+», «Детский», «Бизнес». За последние полгода мы увеличили число поездок более чем в 3 раза и не собираемся останавливаться на достигнутом.

Отдел переходит от фазы стартапа внутри компании на стадию интегрального подразделения, самый большой челлендж — в построении эффективного взаимодействия со всеми смежными отделами.

У тебя будет возможность стать CEO бизнеса в бизнесе с соответствующей степенью ответственности и свободой в принятии решений.




Задачи:
  • Реализовывать стратегию развития повышенных классов;
  • Растить долю поездок в повышенных классах;
  • Отвечать за P&L повышенных классов;
  • Искать точки роста, выстраивать взаимодействие со смежными направлениями;
  • Формировать команду в премиальном направлении.
Требования:
  • Образование — МГУ (мехмат, физфак, ВМК, ММАЭ экономического факультета)/ВШЭ (экономика)/РЭШ/МФТИ и/или зарубежная магистратура/бакалавриат;
  • Опыт ведения аналитических проектов и способность зачелленджить данные эксперимента/исследования;
  • Опыт развития нового продукта (внутри компании/стартап);
  • Продвинутый навык строить процессы взаимодействия с разными смежными отделами;
  • Разговорный английский язык;
  • Опыт руководства командой (в том числе проектной) от 1 года;
  • Умение продавать идею, заряжать команду и приземлять идею в проект;
  • Умение работать в кросс-функциональной роли;
  • Любовь к тому, что ты делаешь;
  • Уважение, помощь и инициативность в работе с командой;
  • Желание вносить вклад в развитие компании;
  • Опыт работы в Tech от 1 года будет плюсом;
  • Опыт работы в Big4/Big3/Consulting Firms/Venture Capital/PE/IB от 1 года будет плюсом.
Наша команда
Мингажев Эдуард

Директор департамента по управлению эффективностью и ростом бизнеса

Условия работы в Ситимобил:
  • Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний России. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата. Вы всегда можете сказать, во сколько вы себя оцениваете, и мы попробуем договориться;
  • Классный офис рядом с метро «Аэропорт», в котором есть все: от фитнес-зала и бара с бесплатными свежевыжатыми соками до футбольного поля;
  • Бесплатная парковка для сотрудников;
  • Любые мелочи, которые могут понадобиться тебе для работы: техника, лицензии на программы и т.п;
  • Расширенная медицинская страховка с первого рабочего дня;
  • Чай, кофе, снеки и фрукты в течение дня;
  • Возможность уходить в отпуск или работать удаленно, когда это нужно, или брать day-off;
  • Забота о твоем развитии: мы готовы компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах.
  • Ну и, разумеется, мы предоставляем корпоративную скидку на такси :)
Рекомендовать кандидата

Имя рекомендателя

Ваш e-mail

Ваш телефон

Мессенджер для связи

Ссылка на открытое резюме рекомендуемого кандидата